云南省热带作物科学研究所(以下简称云南省热作所)于1953年成立,为省属公益一类农业科研事业单位,主要从事以橡胶树为主的热带生物资源的利用研究。
经过70余年的发展,云南省热作所已建成我国重要的热带农业研究中心。目前,在职人员290人,共有专业技术人员251人(含双肩挑6人),其中:高级职称88人,中级职称53人,博士、硕士155人,国务院特殊津贴专家1人、国家天然橡胶产业技术体系西双版纳综合试验站站长1人、国家木薯产业技术体系西双版纳(辣木)综合试验站站长1人、国家木薯产业技术体系辣木栽培模式岗位科学家1人、农业农村部杰出青年农业科学家1人、全国农业农村先进工作者1人、云南省政府特殊津贴专家1人、云南省有突出贡献优秀专业技术人才2人、云南省技术创新人才4人、云南省技术创新人才培养对象7人、云南省委联系专家1人、云南省现代农业橡胶产业技术体系首席科学家1人、云南省现代农业橡胶产业技术体系岗位科学家6人、云南省现代农业花卉产业技术体系西双版纳试验站站长1人、云南省兴滇英才4人、云南省科技副总3人、西双版纳州委联系专家3人、西双版纳州雨林英才9人、景洪市委联系专家2人。
云南省热带作物科学研究所在职人员290人,共有专业技术人员251人(含双肩挑6人),其中:高级职称88人,中级职称53人,博士、硕士155人,国务院特殊津贴专家1人、国家天然橡胶产业技术体系西双版纳综合试验站站长1人、国家木薯产业技术体系西双版纳(辣木)综合试验站站长1人、国家木薯产业技术体系辣木栽培模式岗位科学家1人、农业农村部杰出青年农业科学家1人、全国农业农村先进工作者1人、云南省政府特殊津贴专家1人、云南省有突出贡献优秀专业技术人才2人、云南省技术创新人才4人、云南省技术创新人才培养对象7人、云南省委联系专家1人、云南省现代农业橡胶产业技术体系首席科学家1人、云南省现代农业橡胶产业技术体系岗位科学家6人、云南省现代农业花卉产业技术体系西双版纳试验站站长1人、云南省兴滇英才4人、云南省科技副总3人、西双版纳州委联系专家3人、西双版纳州雨林英才9人、景洪市委联系专家2人。
2010年4月6日至7日,云南省热作所第十八届三次职代会在所学术厅隆重召开。职工代表67人、列席代表16人齐聚一堂,共商省热作所发展大计。
会议审议并通过了所党委书记、所长李国华同志所作的《坚持科学发展 努力完成“十一五”计划》的工作报告;通过了副所长杨庄同志所作的《2010年产业经营管理实施办法》的报告;通过了科研办公室主任穆洪军同志所作的《科研工作管理办法》的报告;通过了财务科副科长王芬同志所作的《2009年度财务决算报告》。
党委书记、所长李国华在所作的《坚持科学发展 努力完成“十一五”计划》的工作报告中全面总结了2009年我所各项工作。报告指出, 2009年是困难与希望交织的一年,省热作所广大干部职工围绕职代会提出的工作目标,团结一致,抢抓机遇,迎难而上,一心一意谋发展,在大灾之年实现了科研、生产经营全面发展。科技创新能力明显提高,年度争取科研经费首次突破1000万元,获奖成果明显增多、质量进一步提高;生产经营稳步发展,各经营实体首次实现全面盈利。
在上级有关单位的大力支持、所内相关部门的积极配合、全体科技人员的共同努力下,省热作所科研工作取得了可喜的成绩。全年组织申报课题68项,组织成果申报达57项,共获得44项奖励。科研课题创收125.2万元。在成果推广,对外交流与合作,项目的执行情况检查、结果验收、各种材料审核等方面开展了大量工作,并得到了相关部门的认可和好评。
“云南天然橡胶产业提升关键技术聚成与应用”项目不仅获得云南省“科技创新强省”重点项目支持,而且已确定为“省部会商”支持项目。全年立项课题27个,获经费资助1184万元。其中,国家科技计划2个,省部级科技计划9个,地厅级及以下课题16个。一年来,获奖成果的数量和质量进一步提高。其中,获科学技术进步奖12项次,获云南农垦优秀论文奖19篇,获得十八届全国发明展览会奖8项。
报告还对2010年的主要工作进行了安排。今年的主要工作目标是:加强科研的条件建设和管理工作,进一步提高创新能力,在国家重大科技项目的立项上要有新突破;加大经济实体提升改造力度,进一步增强发展能力和市场竞争力,创收比上年度要有新增长;加快工资分配改革和危旧房改造的进程,在发展的基础上,进一步增加职工、改善职工和离退休人员住房条件,在改善民生方面要有新进展;抓紧建立和完善职工工作效能考评办法,逐步建立起科学的考评体系,进一步提高工作效能,推动各项工作科学发展要有新成效。通过全所职工的共同努力,实现自创收入3000万元。为此,2010年要着重抓好以下工作:一是更加注重科研工作,切实抓好“科研是立所之本”发展思路的落实。会议指出,科研是热作所生存与发展的希望之源,抓好科研工作是当前我们的第一要务;二是要加强试验基地建设和生产经营工作,更好地推进经济发展;三是要认真抓好“十二五”规划的制定;要关注民生,着力构建和谐单位、大力加强党的建设、职工思想政治工作和精神文明建设。
所党委副书记、纪委书记、工作主席李存生在闭幕会上发表了讲话。他指出,大会统一了思想,提高了认识,明确了任务,坚定了信心,是一次民主团结奋进务实的大会。他同时还对如何贯彻落实职代会精神提出要求:一是要埋头苦干,抓好职代会精神的落实。二是要认清形式,切实加快发展,维护大局。三是要团结干事,构建和谐。他指出,我所已经进入发展的关键时期,成绩和困难同在,机遇和挑战并存,我们要抢抓住机遇,敢于面对各种困难,增强忧患意识、竞争意识和责任感、使命感,与时俱进,开拓创新,求真务实、共同谱写我所发展的新篇章。
大会要求,全所各单位部门要积极宣传和学习本次职代会精神,并把职代会提出的目标、任务和各项工作分解落实到人。通过严格执行“效能问责制”全面落实各项工作。大会号召,全所干部职工,在所党委的领导下,紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的中共中央周围,深入贯彻落实科学发展观,直面困难、坚定信心,团结一致、共渡难关,抢抓机遇、奋勇拼搏,力争2010年我所科研、生产、经营等各项工作取得更大成绩!

大会现场

党委书记、所长李国华作工作报告

党委副书记、纪委书记、工会主席李存生讲话

副所长杨庄宣读《2010年产业经营管理实施办法》

科办主任穆洪军宣读《科研工作管理办法》

财务科副科长王芬宣读《2009年财务决算报告》

小组讨论

小组讨论

小组讨论

认真听取报告

会议表决