省热作所召开2017年第二十一届一次职工代表大会
作者:方春玉 日期:2017-03-22 来源:所工会 浏览量:464
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我所第二十届职工代表大会于今年3月届满,所工会根据《中国工会法》及《云南省职工代表大会条例》的有关规定,按时进行了职工代表的换届选举工作,选举出了我所第二十一届职工代表61名。

 

 


职代会现场

 

 313 我所第二十一届一次职工代表大会在学术厅厅召开,参加这次大会的代表72人(其中正式代表61人、列席代表11人)。

 

 

职代会现场 
 

 

大会听取并审议了所长李国华作的《创新机制 激发活力迎难而上 努力完成各项目标任务》的工作报告、副所长倪书邦宣读的《云南省热带作物科学研究所科研管理办法》、副所长穆洪军宣读的《2017年科研实验基地及服务部门管理办法》,听取了财务科长王芬作的《2016年度财务决算报告》,经过与会代表的共同努力,圆满的完成了各项议程。

 

 
 

 所长李国华作工作报告 

 
 


所党委书记李存生做重要讲话

 

 

大会认为,所长李国华作的工作报告,从科研工作、试验基地建设与生产经营、基本建设、制度建设和基地管理、项目储备、安全生产、扶贫工作、党建及职工政治思想工作等方面,全面总结了2016年的工作,并对2017年的工作做出安排。副所长倪书邦宣读的《云南省热带作物科学研究所科研管理办法》,从我所科研工作实际出发,对科研项目(课题)管理、经费管理、科技成果管理、科技交流与合作、人才管理、条件平台、科研档案管理及科研奖励与处罚等方面进行了修改完善,进一步规范了我所的科研管理工作。结合我所实际,对实际存在的问题,作了进一步的修改和完善。副所长穆洪军宣读的《2017年科研实验基地及服务部门管理办法》,结合我所实际进行了修改完善,强化了管理措施,明确了绩效考核目标和任务,对加强内部管理,进一步规范了科研试验基地及服务部门的管理。

 

职代会现场 

会议强调,2017年是实现我所“十三五”规划的关键之年,要牢固树立“四种意识”,以加强干部队伍作风建设为抓手,着力整治“懒作为”、“慢作为”等问题;以创新管理机制为动力,激发创新潜力;紧紧拧住抓落实这个重要环节不松手,把抓落实作为推动各项工作顺利完成的重要举措,确保完成年度工作计划和省农垦总局下达的绩效考核目标。

 

 
 

 分组讨论现场 

   

 

分组讨论现场

 

大会号召,要解决好我所当前面临的种种困难,必须加快发展!全所干部职工紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,进一步解放思想,转变作风、创新管理机制,激发创新活力,狠抓落实,确保目标任务的完成,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

 

 
 

 职代会主席团会议  
 
 

     最后,所党委书记李存生做了《转变作风 狠抓落实》的讲话。李存生书记指出,这次会议,认真总结了我所过去一年取得的成绩,客观、实事求是的分析了存在的问题及面临的困难,并结合实际提出了今年工作任务及目标。他说到:“现在,思路已经理清、任务已经明确、措施已经敲定,关键在于执行和落实,而执行的关键在于各级领导干部的作风。因而我们要把转作风、强执行、抓落实作为今年各项工作的主旋律,紧紧围绕中心工作,狠抓落实,确保各项任务目标完成。”